<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" version="2.0">
  <channel>
    <title>Le blog du Recrutement Circulaire</title>
    <link>https://huggy-recrutement.com/le-blog</link>
    <description>Actualités, articles, tribunes sur le Recrutement Circulaire - Regards sur l'emploi</description>
    <language>fr</language>
    <pubDate>Tue, 29 Sep 2026 12:23:01 GMT</pubDate>
    <dc:date>2026-09-29T12:23:01Z</dc:date>
    <dc:language>fr</dc:language>
    <item>
      <title>Nous allons enfin entrer dans l'écologie du recrutement</title>
      <link>https://huggy-recrutement.com/le-blog/nous-allons-enfin-entrer-dans-l%C3%A9cologie-du-recrutement</link>
      <description>&lt;p&gt;&lt;span&gt;Pendant des années, les entreprises ont considéré qu'un recrutement réussi ne pouvait se faire qu’en recevant un grand nombre de candidatures. Certaines en faisait même un indicateur clé de leur « attractivité » en tant qu’employeur.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</description>
      <content:encoded>&lt;p&gt;&lt;span&gt;Pendant des années, les entreprises ont considéré qu'un recrutement réussi ne pouvait se faire qu’en recevant un grand nombre de candidatures. Certaines en faisait même un indicateur clé de leur « attractivité » en tant qu’employeur.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  
&lt;img src="https://track-eu1.hubspot.com/__ptq.gif?a=144363220&amp;amp;k=14&amp;amp;r=https%3A%2F%2Fhuggy-recrutement.com%2Fle-blog%2Fnous-allons-enfin-entrer-dans-l%C3%A9cologie-du-recrutement&amp;amp;bu=https%253A%252F%252Fhuggy-recrutement.com%252Fle-blog&amp;amp;bvt=rss" alt="" width="1" height="1" style="min-height:1px!important;width:1px!important;border-width:0!important;margin-top:0!important;margin-bottom:0!important;margin-right:0!important;margin-left:0!important;padding-top:0!important;padding-bottom:0!important;padding-right:0!important;padding-left:0!important; "&gt;</content:encoded>
      <pubDate>Tue, 29 Sep 2026 11:57:18 GMT</pubDate>
      <author>baptiste.prive@huggy-recrutement.com (Baptiste Privé)</author>
      <guid>https://huggy-recrutement.com/le-blog/nous-allons-enfin-entrer-dans-l%C3%A9cologie-du-recrutement</guid>
      <dc:date>2026-09-29T11:57:18Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>
